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博后招募 | 西湖大学机器智能实验室招聘博士后/助理研究员/科研助理

帮你找学校的 AI求职 2022-09-21

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西湖大学

西湖大学机器智能实验室 (Machine Intelligence Laboratory, MiLAB) 专注于强化学习、深度学习和机器人智能化应用等领域的前沿研究,实验室 PI 王东林博士担任国家科技创新 2030 重大项目负责人(首席科学家)。实验室成立以来发表 ICLR、NeurIPS、AAAI、IJCAI、KDD 等论文 50 多篇,申请专利 10 多项。实验室 2022 年起牵头科技创新 2030 重大项目“面向人工通用智能的类脑强化学习”,因项目需要招聘若干名研发人员。


实验室主页:https://milab.westlake.edu.cn/




博士后招聘方向I:类脑深度神经网络(若干名)

岗位职责

1. 从事类脑智能方面的研究:类脑神经网络、类脑强化网络等; 

2. 研究适应脉冲神经元兴奋和抑制平衡的网络模型结构,优化基于突触随时间变化可塑性的深度脉冲神经网络,为类脑强化的研究提供基础网络结构支撑。

岗位要求

1. 人工智能、生物信息学、计算神经生物学、生物医学工程等相关方向,具备神经生物学或深度学习知识背景;

2. 发表过顶刊或 AI 顶会论文者优先;

3. 对研究工作充满热情,具备良好的团队合作精神;

4. 符合西湖大学博士后管理相关规定,且年龄不超过 35 周岁,已取得或即将取得博士学位。


招聘方向II:深度强化学习(若干名)

岗位职责

1. 研究深度强化学习算法,包括但不限于鲁棒强化学习,持续学习,人在回路强化学习,多智能体强化学习,离线强化学习等方向; 

2. 从事小样本学习,元学习,迁移学习或领域泛化方面的前沿研究。

岗位要求

1. 计算机科学,人工智能,机器学习及信息相关专业,具备深度学习知识背景,具备较强的编程实现能力;

2. 发表过顶刊或 AI 顶会论文者优先;

3. 对研究工作充满热情,具备良好的团队合作精神;

4. 符合西湖大学博士后管理相关规定,且年龄不超过 35 周岁,已取得或即将取得博士学位。


招聘方向III:面向无人车或机器人的深度强化学习应用(若干名)

岗位职责

1. 从事面向智能无人车的类脑强化学习研究及应用; 

2. 从事面向四足机器人的类脑强化学习研究及应用。

岗位要求

1. 计算机科学,人工智能,机器学习,控制及自动化相关专业,具备较强的编程实现能力;

2. 有无人车研发经历或足式机器人研发经历者优先,发表过顶刊或 AI 顶会论文者优先;

3. 对研究工作充满热情,具备良好的团队合作精神;

4. 符合西湖大学博士后管理相关规定,且年龄不超过 35 周岁,已取得或即将取得博士学位。


科研助理、助理研究员招聘方向I:类脑深度神经网络(若干名)

岗位职责

1. 从事类脑智能方面的研究:类脑神经网络、类脑强化学习等; 

2. 研究适应脉冲神经元兴奋和抑制平衡的网络模型结构,优化基于突触随时间变化可塑性的深度脉冲神经网络,为类脑强化的研究提供基础网络结构支撑。

岗位要求

1. 在人工智能、生物信息学、计算神经生物学、生物医学工程等相关方向,硕士或优秀本科生(科研助理),博士(助理研究员);

2. 具备神经生物学、强化学习或深度学习知识背景,对相关的算法研究有浓厚兴趣;

3. 有论文发表者优先;

4. 对研究工作充满热情,具备良好的团队合作精神。


招聘方向II:深度强化学习(若干名)

岗位职责

1. 研究深度强化学习算法,包括但不限于鲁棒强化学习,持续学习,人在回路强化学习,多智能体强化学习,离线强化学习等方向; 

2. 从事小样本学习,元学习,迁移学习或领域泛化方面的前沿研究。

岗位要求

1. 计算机科学,人工智能,机器学习及信息相关专业,硕士或优秀本科生(科研助理),博士(助理研究员);

2. 具备深度学习知识背景,具备较强的编程实现能力;

3. 有论文发表者优先;

4. 对研究工作充满热情,具备良好的团队合作精神。


招聘方向III:面向无人车或机器人的深度强化学习应用(若干名)

岗位职责

1. 从事面向智能无人车的类脑强化学习研究及应用; 

2. 从事面向四足机器人的类脑强化学习研究及应用。

岗位要求

1. 计算机科学,人工智能,机器学习,控制及自动化等专业,硕士或优秀本科生(科研助理),博士(助理研究员);

2. 具备较强的编程实现能力;

3. 有无人车研发经历或足式机器人研发经历者优先;

4. 对研究工作充满热情,具备良好的团队合作精神。

岗位待遇

1. 根据西湖大学相关规定以及申请人工作能力,实验室将提供在国内外具有竞争力的薪酬待遇以及科研条件,享受五险一金及西湖大学的相关福利。具体待遇面议。

2. 博士后:根据个人科研工作能力和博士后有关规定从优发放。课题组将提供稳定的工作环境与一流的研究平台,协助申报博士后相关项目,并根据兴趣与需求支持个人的职业发展。对获得中国博士后科学基金资助和省级博士后科研项目资助的,杭州市给予 1:1 配套资助。出站留杭工作的,杭州市给予 40 万元生活补贴。符合条件的人员能够申请杭州市高层次人才等相关政策待遇。

应聘方式

1. 报名时间:长期招聘,有意应聘者请从速投递应聘材料;

2. 申请材料:请将以下材料合并为一个 PDF 文件,发送至 wangdonglin@westlake.edu.cnmi_lab@westlake.edu.cn。邮件标题请标明“应聘岗位+本人姓名+AI求职”

  • 个人简历:包括个人学习、工作经历等;

  • 其他申请人认为必要的材料。


对于符合要求并通过初审者,将会通知安排面试,三个月内没有收到面试通知者可自行放弃等待。因接待能力有限,谢绝自行来访。







实习内推

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